Er zijn 4 resultaten gevonden

Ga naar uitgebreid zoeken

door cedicol
04 jul 2012 19:19
Forum: Aanwerving & Ontslag
Onderwerp: Veranderen van bedrijf of ontslag.
Reacties: 5
Weergaves: 1069

Re: Veranderen van bedrijf of ontslag.

Even cru: u doet uw job al een tijdje niet meer graag, maar wou zelf nooit ontslag nemen omdat u anders geen recht zou hebben op een werkloosheidsuitkering. Nu ziet u echter een kans om toch ontslagen te kunnen worden en uw recht op werkloosheidsuitkering te behouden? Hoe denk je dat dit klinkt? Ik...
door cedicol
30 jun 2012 11:40
Forum: Aanwerving & Ontslag
Onderwerp: Veranderen van bedrijf of ontslag.
Reacties: 5
Weergaves: 1069

Veranderen van bedrijf of ontslag.

Omstandigheidsschets. Ikzelf werk in een dochteronderneming van een groter overkoepelend bedrijf. De hoofdzetel bevind zich in Luik en de dochter bevind zich in Brussel. Destijds heb ik een contract getekent bij het dochterbedrijf maar toen was het nog niet over genomen door het grote overkoepelende...
door cedicol
09 dec 2009 20:40
Forum: Andere
Onderwerp: Verplicht overuren te doen.
Reacties: 2
Weergaves: 1967

Ter info.
In ons arbeidscontract staat wel vermeld dat we flexibel moeten zijn en indien nodig (in crisis tijd zoals ze dat bij ons noemen) ook overuren moeten presteren.
Toch vind ik deze situatie niet kunnen op dit ogenblik. Ik ben op dit moment thuis nodig en niet op het werk.
door cedicol
09 dec 2009 17:21
Forum: Andere
Onderwerp: Verplicht overuren te doen.
Reacties: 2
Weergaves: 1967

Verplicht overuren te doen.

Hallo. Ik ben nieuw hier maar ik zit dan ook met een zeer prangende vraag. Ik werk bij Belgacom, en zij hebben met de vakbonden een overeenkomst gemaakt dat als onze managers vinden dat er te veel werk is,dat zij dan een crisis situati mogen inroepen. Dat wil dan zeggen voor ons dat wij VERPLICHT 8 ...

Ga naar uitgebreid zoeken