Er zijn 3 resultaten gevonden

Ga naar uitgebreid zoeken

door Migraen23
27 jan 2012 16:19
Forum: Aanwerving & Ontslag
Onderwerp: Berekening opzegtermijn voor ARBEIDERS
Reacties: 5
Weergaves: 1042

Re: Berekening opzegtermijn voor ARBEIDERS

Daar hebt ge een punt, maar het is geen oefening die we gekregen hebben van prof. Er was discussie met de klasgenoten, omtrent het meerekenen van de zaterdagen. Ondertussen, DENK ik er uit te zijn, ook al is er nog altijd tegenspraak van de rest.. ^^ Ik ben zo goed als zeker dat zaterdagen meetellen...
door Migraen23
27 jan 2012 13:14
Forum: Aanwerving & Ontslag
Onderwerp: Berekening opzegtermijn voor ARBEIDERS
Reacties: 5
Weergaves: 1042

Re: Berekening opzegtermijn voor ARBEIDERS

Uitgangspunt komt uit het handboek Praktisch sociaal recht..
Bij deze 'oefening' wordt er enkel rekening gehouden met de WAO en de Arbeidswet, dus geen afwijkingen voorzien door collectieve overlegorganen..
door Migraen23
27 jan 2012 02:32
Forum: Aanwerving & Ontslag
Onderwerp: Berekening opzegtermijn voor ARBEIDERS
Reacties: 5
Weergaves: 1042

Berekening opzegtermijn voor ARBEIDERS

De opzegtermijn gaat in op de maandag die volgt op de datum waarop opzegging betekend werd. Indien de 3e werkdag na afgifte van de aangetekende brief op het postkantoor een maandag is, begint de termijn dus pas de daaropvolgende maandag.. 1. Zaterdagen worden, bij mijn weten, i n geval van de kennis...

Ga naar uitgebreid zoeken