Eind mei ben ik van plan om mijn ontslag te geven op mijn werk. Ik heb dan 3 maand opzeg. Een collega vertelde me dat ik enkel sollicitatieverlof kan opnemen als ik een gehandtekend bewijs kan meebrengen dat ik effectief gesolliciteerd heb. Nu lijkt me dit ten eerste heel erg moeilijk en ten tweede ...