JuridischForum.be

Beste,

Een van onze werknemers heeft de laatste maanden vrij veel overuren gepresteerd en de werkgever wil deze persoon nu bedanken met een cadeaubon van 100 EUR. Ik vraag me echter af of dit wettelijk kan? Ik dacht dat er op jaarbasis maximum 35 EUR mocht gegeven worden aan cadeau's, om geen RSZ te betalen; en maximum 50 EUR om geen bedrijfsvoorheffing te moeten betalen?

Als dat het geval zou zijn, zijn er dan alternatieven die als beloning kunnen gegeven worden?

Alvast bedankt en mvg.

gewoon de overuren uitbetalen?

Een cadeau omwille van gepresteerde overuren kan niet fiscaal voordelig. Een cadeau omwille van andere zaken kan eventueel wel, maar dat was je vraag niet.

, zijn er dan alternatieven die als beloning kunnen gegeven worden?

Voor 2014 zijn de grensbedragen voor een niet recurrenterende bonus
3.131 EUR inzake sociale bijdragen ;
2.722 EUR inzake bedrijfsvoorheffing
http://www.groups.be/1_64327.htm?rdeLocaleAttr=nl" onclick="window.open(this.href);return false;

wij kregen vorig jaar zo 360€