Pagina 1 van 1

Jobstudent en feestdagen en Nacht werk.

Geplaatst: 16 aug 2014 04:13
door bvd19
Geachte,

Hierbij wou ik graag jullie de vraag stellen of ik recht heb op een verhoging op mijn loon van 100 procent indien ik werk op de 14/08/14 in de nacht,
Dit was dus van 22u tot 06u, Dus theoritisch gezien zou ik dus dubbel verdienen vanaf 12u?

Of is dit niet het geval indien het over interim of en job studenten gaat?


Alvast bedankt!

Re: Jobstudent en feestdagen en Nacht werk.

Geplaatst: 16 aug 2014 09:20
door denlowie
Omdat men je hier snel zouden kunnen antwoorden in welke PC ben je te werk gesteld!

Re: Jobstudent en feestdagen en Nacht werk.

Geplaatst: 16 aug 2014 11:58
door Turaki
In elk geval heb je recht op dezelfde toelages en loon als de vaste werknemers. Indien deze een toelage van 100% krijgen, heb ook jij recht op die toelage.

Re: Jobstudent en feestdagen en Nacht werk.

Geplaatst: 16 aug 2014 12:33
door denlowie
Bij zeer veel bedrijven is zondag werk niet noodzakelijk dubbel betaald, dit hangt af van je PC waar u bedrijf onder valt.

Re: Jobstudent en feestdagen en Nacht werk.

Geplaatst: 16 aug 2014 15:44
door de reden
De nachtshift 14/8 is geen feestdag, maar feestdagloon hiervoor kan op verschillende niveau's zijn vastgelegd. best (online)informeren bij inspectie van de sociale wetten

Re: Jobstudent en feestdagen en Nacht werk.

Geplaatst: 16 aug 2014 15:48
door de reden
Bij zeer veel bedrijven is zondag werk niet noodzakelijk dubbel betaald, dit hangt af van je PC waar u bedrijf onder valt.
er zijn zelfs pc's waar zondag/feestdag dagshiftloon x2 wordt gedaan en geen ploegenpremie, wat mijne inziens in strijd is met art 3 (dacht ik)18/4/1974

Re: Jobstudent en feestdagen en Nacht werk.

Geplaatst: 16 aug 2014 17:09
door bvd19
Tja de vaste werknemers hebben hier wel het dubbele,

Dus snap ik niet echt waarom ik het niet zou krijgen als ik mijn interim mag geloven.
Uiteindelijk werk ik 6 uur op 15/08

Best oneerlijk als dit het geval is.

Re: Jobstudent en feestdagen en Nacht werk.

Geplaatst: 16 aug 2014 18:40
door de reden
Tja de vaste werknemers hebben hier wel het dubbele,


interimwet 24/7/1987
Art. 10. Het loon van de uitzendkracht mag niet lager zijn dan datgene waarop hij recht zou hebben gehad, indien hij onder dezelfde voorwaarden als vast werknemer door de gebruiker was in dienst genomen.
Van het eerste lid kan worden afgeweken, indien gelijkwaardige voordelen worden toegekend door een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten in het paritair comité voor de uitzendarbeid en algemeen verbindend verklaard door de Koning.

Re: Jobstudent en feestdagen en Nacht werk.

Geplaatst: 16 aug 2014 19:09
door bvd19
Dit is ook in het geval van een jobstudent?

Tja ik betwijfel gewoon sinds er niets van in mijn contract staat over feestdagen.