JuridischForum.be

Hallo,

Ik ben een vertegenwoordiger voor een toeleverancier van voornamelijk de horecasector.
Recent denk ik eraan om een zelfstandig bijberoep te beginnen als vertegenwoordiger voor sportvoeding, voor voornamelijk biowinkels.
Zou mijn werkgever hier bezwaar kunnen op hebben aangezien het toch een totaal verschillend product is en andere klanten.
Liefst zou ik het feit dat ik een bijberoep uitoefen voor mezelf willen houden uit schrik dat mijn werkgever mij anders zou behandelen.

1. Heeft u een beding in uw arbeidsovereenkomst welke nevenactiviteiten verbiedt?

2. Of uw werkgever daar alsnog problemen mee heeft hangt uiteraard van de persoon af. Er zijn zeker werkgevers die hier niet op staan te springen omdat u altijd tijdens uw reguliere werkuren gestoord kan worden door zakelijke telefoontjes van uw bijbaan. Dat kan een negatieve impact hebben.

3. Als bijberoep er zult zich toch kenbaar moeten maken naar de buitenwereld (denk aan aanvraag KvK en BTW nummer, reclame, etc.) ik zou derhalve toch open kaart spelen.