JuridischForum.be

Hi allemaal,

Ik heb al wat opzoekwerk online gedaan na een paar keer gezocht te hebben naar een duidelijk antwoord van de sociale zekerheid en Unizo maar voorlopig zonder resultaat. Daarom ben ik hier terecht gekomen, hopend op raad

De situatie: mijn vriendin is vorig jaar begonnen in bijberoep als schoonheidsspecialiste. Als hoofdberoep is ze nog studente. Graag zou ze voor de laatste keer een vakantiejob uitoefenen deze vakantie maar het is niet duidelijk wat de gevolgen hier van zullen zijn fiscaal en op gebied van kindergeld.

Mag ze naast haar bijberoep inkomsten ook in het hoofdberoep de volledige inkomsten verdienen zoals toegestaan voor een student (met het bijhorende aantal uren en dagen) of worden de inkomsten van haar bijberoep mee ingerekend in het toegestane bedrag dat mag verdient worden? Zal ze op de inkomsten van haar vakantiejob bijkomende belastingen moeten betalen omdat haar inkomen van haar bijberoep er is? Wat gebeurt er met het kindergeld?

Alvast bedankt,
W

Hmm
Wat ik meen te weten,
Je mag slechts 50 dagen/jaar werken als jobstudent. Werk je meer, dan vervalt het jobstudentstatuut en ben je dus bijkomende RSZ verschuldigd op alle gewerkte dagen.
Belastbaar inkomen is het totale belastbaar inkomen, vrij duidelijk lijkt me, alles wat er verdiend wordt, zijn inkomsten. Tot een zeker bedrag betaal je 0% belastingen. Ga je hierboven, kom je in de eerste schijf, enz enz.
Voor kindergeld moet je maar wat surfen, vind je wel.