JuridischForum.be

Iemand is invalide ( in het systeem van langer dan een jaar arbeidsongeschikt) en die is in staat een beperkt aantal uren per week aan de slag te gaan ( minder dan deeltijds laten we zeggen ongeveer een 8 uur per week)
hij heeft momenteel een uitkering van 1400 euro als alleenstaande en geen job meer ( werkte op het moment van ziek worden als interim)

Hoe pak je dit wettelijk aan? Ik kan me voorstellen dat weinig bedrijven vacatures hebben voor een beperkt aantal uren per week, laat staan voor iemand die invalide is.

Mag je spontaan solliciteren bij een bedrijf of zijn er bepaalde diensten hiervoor ( zoals die van de vdab voor arbeidshandicap - is evenwel niet de bedoeling dat er ih circuit van beschutte werkplaatsen wordt gewerkt) Is het je behandelend arts die schriftelijk moet bepalen hoeveel uren iemand aan de slag kan?

Hoe zit het met de uitkering? wat is het maximum bedrag dat iemand met een uitkering van 1400 euro mag bijverdienen zonder dat het invloed heeft op de uitkering?

Indien je op invaliditeit bent via het ziekenfonds, zal je toestemming moeten vragen aan de adviserend geneesheer om deeltijds te werken.
De kans dat j opgeroepen word, is groot.
Hij zal oordelen of je dit mag maar kan ook beslissen dat je voltijds terug kan werken.

Bijverdienen op je uitkering is misschien de verkeerde benaming.
Je moet zowiezo aangeven hoeveel je van je werkgever krijgt en zal bijgepast worden door het ziekenfonds.

Houd er rekening mee dat deeltijds werken in combinatie met invaliditeit als gevolg geeft, dat je veel belastingen gaat moeten betalen.
Laat voldoende afhouden of zet zelf op zij voor je verrassing in de bus krijgt.

ok, dat weet ik allemaal, maar wat zijn de grenzen op bijverdienen zonder verlies uitkering? wat zijn de plafonds voor belastingen en hoeveel moet je er laten afhouden?