JuridischForum.be

Beste,

Bij re-integratie langdurig zieke kan de werknemer op eigen initiatief naar de arbeidsgeneesheer van zijn werk gaan met
de vraag om een re-integratieproject. In dat geval hoeft de adviserend geneesheer het medisch dossier niet te beoordelen.
In het geval dat de adviserend geneesheer de werknemer oproept moet hij het medisch dossier beoordelen.
Klopt bovenstaande?
Indien werknemer zelf initiatief neemt zijn er dan nadelen, maw kan iemand me wat verduidelijken waarom in dit geval het medisch dossier
niet beoordeeld dient te worden?
Dank u

Als je een re-integratie opstart, komt dit bijna altijd neer op een gedeeltelijke werkhervatting. Ook dit moet je dan extra aanvragen bij het ziekenfonds, maar de adviserend geneesheer zal in vele gevallen de arbeidsgeneesheer wel volgen.

Je kan ook rechtstreeks je werkgever vragen of je gedeeltelijk mag hervatten. Vaak zal die je langs de arbeidsgeneesheer sturen. Maar ook dan zal je toelating moeten krijgen van de adviserend geneesheer van het ziekenfonds.

In elk geval dus, wil je geen schorsing krijgen van uitkeringen, zal die adviserend arts je dossier moeten beoordelen, maar dit hoeft daarom niet aan de hand van een controle te zijn. Normaal gezien gaat die je hiervoor niet om dat te bespreken oproepen, maar wordt dat achter de schermen bekeken en goedgekeurd. Soms gebeurt het dat de adviserend geneesheer ook contact opneemt met de arbeidsgeneesheer.

Velen zijn door zelf het initiatief te nemen, de oproep gewoon voor en zullen mogelijk uiteindelijk volledig aan het werk gaan zonder ook maar één keer te zijn opgeroepen.