JuridischForum.be

in enkele recente berichtjes hier word een document C4 niet op het einde van de arbeidsovereenkomst afgegeven door de werkgever

ik vind het niet direct terug daarom even de vraag

is het niet zo dat een document C4 binnen een termijn van 2 maanden na het einde van de arbeidsovereenkost bij de rva moet afgeleverd worden om in aanmerking te komen voor een werkloosheidsuitkering

en indien dit onmogelijk is , een vervangend document moet bezorgt worden aan de rva binnen de hogergenoemde termijn van 2 maanden .

en dat dit zelfs van belang is dat men pas werkloos werd nadat er maandenlange arbeidsperiode ingevolge een nieuwe arbeidsovereenkomst werd gepresteerd onmiddelijk volgend op het beeindigen van een arbeidsovereenkomst .

graag een antwoord met verwijzing naar de wetgeving hieromtrent .

“Art.138.De Minister bepaalt na advies van het beheerscomité:1° de stukken die als uitkeringsaanvraag gelden...4° de wijze waarop en de termijnen waarbinnen de stukken bedoeld in de artikelen 133 tot 135 door de werkloze aan de uitbetalingsinstelling, en door deze aan het werkloosheidsbureau worden bezorgd...”(25 NOVEMBER 1991. - Koninklijk besluit houdende de werkloosheidsreglementering).

“Art.90...Het dossier moet inzonderheid een ‘ werkloosheidsbewijs - arbeidsbewijs ’ C 4 bevatten wanneer de werkloze... Art.92.§ 2. Indien het een uitkeringsaanvraag betreft, dan moet het dossier toekomen op het werkloosheidsbureau binnen een termijn van twee maanden ingaande...”(26 NOVEMBER 1991. - Ministerieel besluit houdende toepassingsregelen van de werkloosheidsreglementering).

Ga volledigheidshalve naar (geconsolideerde wetgeving) onder Belgisch Staatsblad in http://just.fgov.be .Klik voor WetBOEKEN in de balk achter ’Juridische aard’ op het omgekeerd driehoekje uiterst rechts.