JuridischForum.be

hello,
als een kind afgestudeerd is en zogezegd als jobstudent is ingeschreven bij de werkgever waar ze werkt,wat zijn mijn plichten nog als ouder om onderhoudsgeld te betalen en hoelang nog !!! is dat wettelijk dat ze nog jobstudent zijn als ze afgestudeerd zijn.
wil je mij aub wat meer uitleg geven want ik heb het gevoel dat er iets niet klopt maar wil het zeker zijn
alvast bedankt.

mvg

Het is in ieder geval perfect mogelijk dat je nog jobstudent bent als je pas afgestudeerd bent. Het geeft soms wel nadelige gevolgen als ze direct daarna als werknemer bij diezelfde werkgever aan de slag gaat, voor de kinderbijslag wordt de periode van jobstudent dan soms gelijkgesteld aan een normale werkgever.
Voor de rest kan ik niet onmiddellijk verder helpen

De eerste maand (binnen de maanden juli tem september) kunnen afgestudeerde jongeren nog 1 contract als jobstudent aanvaarden. Dan ben je in principe nog allmentatie verplicht. Maar daarna stuur je een AS naar de andere ouder waarin je een bewijs vraagt van inschrijving bij de VDAB en inschrijvingsbewijzen op interimkantoren.Meld dat je dit nodig hebt om te kunnen bepalen of je wettig verplicht bent tot alimentatie. Dat je, zolang je het bewijzen niet krijgt, in afwachting, de alimentatiegelden apart op een rekening stort. Zolang het kind in de wachtperiode voor werkloosheidsteun is, moet je in principe alimentatie betalen.Maar de huidige economie trekt goed aan en er is werk. Dus informeer regelmatig naar bewijzen of het kind voldoende solliciteert en stuur ook jobaanbiedingen door (vind je op de website van "indeed") Systematisch werk weigeren kan ook een grond zijn om alimentatie voorlopig te parkeren.