Beste Belgische medeburgers
Rond het sollicitatieverlof heb ik 3 interessante vragen:
1) Hoe veel sollicitatieverlof kan men per week vragen indien men 80% werkt? Is dit in het geval van 32 uren gewoon 32/5 = 6,4 uren solicitatieverlof per week? Hoe wordt deze 0,4 "afgerond"?
2) Indien ik al verlof heb ingepland tijdens mijn opzegperiode, mag ik dan reeds gevalideerde verlofdagen omzetten naar solicitatieverlofdagen? Met andere woorden, stel: ik heb 2 aanéénsluitende weken verlof tijdens de laatste twee weken van mijn opzeg. Dit verlof werd overéén gekomen na het indienen van mijn ontslag en als één van de voorwaarden van het onderling akkoord. Kan ik nu per week één dag verlof "omzetten" naar sollicitatieverlof?
3) Worden door het solicitatieverlof dagen af getrokken van de teller 'totaalverlof'? Met andere woorden, stel ik heb nog 5 verlofdagen over voor dit jaar en ik neem een dag solicitatieverlof op, worden dit er dan 4? Of staat dit los van het totaalverlof?
Alvast heel erg bedankt voor jullie hulp en advies!