Ik werk voor een studiebureau.
Voor een groot project heb ik verschillende coördinatievergaderingen gehouden.
Op deze coördinatievergaderingen heb ik zoveel mogelijk rekening gehouden met alle bemerkingen van de betrokken partijen.
Op de voorlaatste vergadering had ik al onze wijzigingen zowel schriftelijk als mondeling meegedeeld aan alle betrokken actoren.
Een van de hoofdredenen was om een zeer belangrijke nutsleiding te behouden.
Ik heb hiervoor zelfs een aparte vergadering voor gehouden.
Echter heb ik dit niet expliciet vermeld in het verslag, aangezien ik ervan uitging dat dit zeer logisch leek.
Nu heb ik een zeer onaangename mail met enkele (grote) beledigingen gekregen met een aantal opdrachtgevers in CC.
Ik vind dat deze mail mijn reputatie schaadt. Maar heb me voorgenomen om geen stappen te ondernemen indien dit zich slechts een keer voordoet.
Ik heb nu schrik voor de volgende vergadering om deze persoon op de werfvergadering te zien. Vanaf wanneer is het laster en eerroof?