JuridischForum.be

Ik heb van 01/10/2020 tot 30/11/2020 deeltijds gewerkt (21u per week)
Onze arbeidsovereenkomst is ten einde maar deze was mondeling
Er is mij verteld dat dit niet mag en dat er een schriftelijke AO vereist was
Wat zou ik kunnen eisen ?

Normaal is een mondelinge arbeidsovereenkomst in orde.

Enkel voor u is dit een overeenkomst van bepaalde duur en dan moet er een geschreven contract zijn . dus u overeenkomst was ongeldig .

Hopelijk heb je uw loon gekregen zoals mondeling overeengekomen anders hebt u wel een probleem want hoe gaat u bewijzen dat u er gewerkt hebt.

Hopelijk heb je uw loon gekregen zoals mondeling overeengekomen anders hebt u wel een probleem want hoe gaat u bewijzen dat u er gewerkt hebt.

Hoe bewijst men anders als je een mondeling arbeidsovereenkomst heeft, want één van onbepaalde duur MAG ALLEEN mondeling moet geen geschreven contract zijn .
Getuigen zijn voldoende .