JuridischForum.be

Hallo,

Ik heb in de 9 jaren die ik bij m'n huidige werkgever werk ongeveer 50 vakantiedagen nog openstaan van vorige jaren. Deze dagen zijn opgespaard geweest omdat er een hele tijd zeer moeilijk vakantie gegeven kon worden wegens te druk. Wat gebeurt er met deze dagen als ik zelf ontslag neem?

welk verlof is het? wettelijk verlof kan alvast niet overgedragen worden over jaren heen (al bestaat daar juridisch discussie over). Zijn het compensatiedagen, overuren, ... ?

Het gaat om wettelijk verlof dat uitzonderlijk toegelaten werd om over te dragen omdat het gewoon niet opgenomen kon worden.

.

Ik werk bij de overheid en ben statutair.
Het blijken kredietdagen en geen wettelijke vakantiedagen te zijn.